 |
本站搜索 |
 |
|
|
| 江苏洪泽县建立干部道德档案 |
|
| 作者：市委组织部 刊登时间：2003-11-20 15:08:00 |
|
|
|
为切实把“德才兼备“的干部选拔任用原则落到实处，强化道德监督，江苏洪泽县着手建立领导干部思想道德品质档案，作为干部选拔任用的重要依据。主要内容为领导干部思想道德品质测评成绩。从去年开始，该县运用《领导干部思想道德品质测评细则)，每年两次对全县领导干部进行测评。为确保测评的公正性、真实性，测评前，被测评人按照《领导干部思想道德品质测评细则》的十项要求向测评人“述德”；测评人一般不少于被测评人的5倍，单位工作人员均可参加。领导干部两次测评得分的平均值即为该领导干部年度思想道德品质测评成绩。每次对领导干部、领导班子进行考察时，将反映出来的领导干部思想道德品质的具体表现以及结果认定单独列出，记入档案。测评内容还包话信访情况和干部的日常表现。 (摘自《组工与改革》)
|
|
