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人才工作
海门为新农村建设聚才引智
刊登时间:2008-11-13 15:57:00
位于海门市开发区的京海集团,新近成为江苏省内首个设立博士后工作站的农业龙头企业。11月4日又传喜讯,“京海黄鸡的繁育与产业化”被列为省重大科技转化项目。这是海门以人才推动新农村建设结出的又一硕果。
  近年来,海门抓住“人才兴则农村新农业兴”这一关键,大力引导党员干部、农业特色人才、在外能人等各类人才向农村流动,在盘活人才资源上下硬功夫,多策并举开展“智力服务”,以激发新农村建设的无限活力。
  创新与农业产业发展相适应的人才配置机制,大力实施“党员行动工程”,积极引导广大党员干部在新农村建设一线建功立业,带领群众致富。2007年4月,156名机关事业单位的年轻干部分赴全市22个乡镇、105个村开展为期一到两年的挂职锻炼。水利局蔡向忠到德胜镇贤高村挂职后,利用自身的专业特长编制了水利建设规划,在周边乡村起到了示范引导作用。物价局王小东挂钩在正余镇邢柏村,引导村民种植起了百亩西兰花,帮助农民增收。机关党员干部驻点共建新农村,农村党员干部更是身先士卒。三厂镇推出党员个性化承诺机制,1800位农村党员公开承诺为民办实事的内容。新东社区8名党员组成医疗服务队,一个星期内就为300多名群众进行了义诊服务。刘洪村党员黄士达带领本组10个农户种植14亩青玉米喜获丰收,每亩收入近3000元。
  搭建平台构筑农业人才高地,为新农村建设多聚才。海门市以实施省“人才特区”试点工作为平台,引导特色农业人才向新农村流动。该市制订了《海门市特色农业人才基地建设工作方案》,把10家现代农业园区确定为示范点,通过对接高校、专家培训、项目建设等形式,实现“发挥特色、调优结构、提高效益、打响品牌、致富农民”的目标。目前,10个示范点拥有科技人才近300名,引进新品种18个,推广9项新技术。结合特色农业人才基地建设,该市还大力实施“乡土能人”工程,通过组建“农村人才培养讲师团”、实施“千名村干部素质提升工程”、开展“绿色证书”培训等一系列举措,充分发挥实用人才的示范辐射作用。今年以来累计完成农民适用技术培训近10万人,累计建立大棚蔬菜、淡水养殖等新技术、新品种开发示范点和培训基地800多个,推广应用新技术、新品种300多项,帮助农户解决生产技术难题近千个,累计促进农民增收8000余万元。
  海门市还延伸聚集人才新路子,积极利用大量在外能人的资源,引导他们参与家乡新农村建设。在优惠政策的吸引和亲情感召下,近两年回乡人才共创办各类项目800多个,带动2万多农民在家门口就业。今年1月,货隆镇闸南村的在外能人曹云海投资20万元建造了一幢标准化厂房,所得收入捐助村里发展。正余镇在外能人今年相继创办了3个农业龙头企业,总投资近5000万元。
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